ODO「ビジネスシティ」企業：雇用者、機能、サービスに関する回答

収入を求めて、多くの人が不利な条件や権利の侵害など、大きな犠牲を払う。同時に、ほとんどの雇用者は、まともな仕事を受け取り、支払うことを望む申請者を単に使用し、欺くだけです。彼らは素朴な約束と "おいしい"給料で素朴な人々を誘います。しかし、現実にはすべてが大歓迎ではありません。これは、よく知られた組織のODO "ビジネス都市"のリーダーがどのように行動するかという噂です。私たちがこの会社について見つけた雇用主のレビューは、 状況を明らかにし、この情報が正しいかどうかを調べる。さて、始めましょう。

会社についての簡単な説明：職業と少しの歴史

メトロポリタン会社「ビジネスシティ」（約この記事で検討する雇用主）は2015年に結成されました。知らない人のために、この組織は募集の分野で最も強力で有名な専門家の一人とみなされています。彼らの仕事では、この会社の代表者は、さまざまなレベルのビジネスマンに必要な人材の募集とテストに非常に関連した方法を使用しています。

組織の顧客：彼らは誰ですか？

我々が言ったように、会社 "ビジネスシティ"は強力で影響力のある国内募集の教祖。組織のサービスには、原則として、様々な商業および国有企業、資格のある人材を採用する必要のある企業、リゾート。その顧客は、大規模および中規模の取引ネットワーク、倉庫および物流センター、産業および工業企業、サービス会社、住宅および共同サービスである。

平均的な基準では、「ビジネス町の「年間約20 000別の候補者を訴えます。仕事を探している人々のための組織のサービスは、完全に自由であることは注目に値します。申請者と申請者の話によると、料金は唯一の雇用者自身で充電されます。

"ビジネスシティ"で提供される求人

「ビジネス都市」の公式ウェブサイトで見ることができる職業の中で、あなたは以下を区別することができます：

• キャッシャーと売り手。
• マーチャンダイザーとプロモーター;
• 労働者とローダー;
• ドライバー;
• 掃除機および付添人;
• ピッカーとパッカー;
• オペレーターなどが含まれます。

これらの欠員はすべて注文とビジネスの他の代表者からのオファーと "ビジネスシティ"の会社を提供しています。この場合の雇用者のレビューは、会社についてもう少し学ぶ機会を与えます。

顧客は会社について何を言いますか？

産業および商業の管理者この組織のサービスにこれまで適用したことのある企業は、ODOの "Business City"についてのフィードバックを残します。多くの場合、彼らは肯定的であり、募集会社の専門家の高い専門性を表しています。この組織の代表者に対処する利点には、次のものがあります。

• 要望のある従業員の迅速かつ専門的な選択。
• 専門家の大規模な選択。
• プロのレビューとアンケートの評価。
• 候補者のプロフェッショナリズムのレベルをテストする可能性。
• 雇用者に対する忠実な態度と個別のアプローチ。
• サービスの割引と便益（例えば、セカンダリ以降のアプリケーションの代理店手数料の削減）。

顧客によると、同社の "ビジネスシティ"（雇用主からのフィードバックはこの情報を確認する）良い評判を得ています。彼女は彼女の任務を果たす。彼女が選択するスタッフは、宣言された要件にほぼ完全に対応しています。しかし、同社は従業員の前に、それが前提とした義務を果たしていますか？これについて私たちはさらに話します。

"ビジネスシティ"：雇用主へのフィードバック（モスクワ）

潜在力についてもっと知るために間接的ではあるが、雇用者は従業員に注意を払う必要がある。多くの人の話によると、彼らはチームの態度に完全に満足しています。彼らは、いつでも助けて助言をする準備ができた、統一された統一チームについて話します。

他の人たちは、組織 "ビジネスシティ"の管理。マネージャーの行動に満足できない理由で、従業員の仕事に対するフィードバックは、存在する権利も持っています。このようなエッセイから、いつでも役に立つものを学ぶことができます。たとえば、一部の従業員は休暇のスケジューリングに関する問題を説明しています。彼らによれば、「あなたにとって正しい月に入る」ことはほとんど不可能です。次の休暇は、ペットだけが経営陣に近づけることができます。他の人たちは休暇を取って、それが出てくるでしょう。

他の人が支払いの困難を伝える病院。彼らによれば、ウイルス性疾患やその他の病気の人々は文字通り強制的に仕事をしたり、休暇を取ったりします。肯定的には、おそらく、非居住者やまれな旅行補償のための住宅の提供を割り当てることが可能です（公共交通機関にのみ適用されます）。もちろん、募集会社のマネージャーや専門家は資格のある従業員を見つけるための計画を実行するための現金手当の形で小さくても楽しい励ましを受けることができます。それは、ビジネス・シティと呼ばれる社内の世界です。この組織の申請者自身の作業の特徴を以下に説明する。

求職者が雇用主について何と言いますか？

「ビジネス街」は長い間知られています。 同時に、彼についての非常に多様な反応を聞くことができます。競合他社の役割を果たしてきた回答者の60％が記述している肯定的な側面について話をすると、次の点に留意してください。

• （人がフルタイム、パートタイムの仕事と単一のワークシフト方式の間で選択可能）いくつかの実施形態の割り当ての間の選択を提供します。
• 求人の利便性（利用可能なすべてのオファーは、同社のウェブサイトで公開されています）。
• 申請書を簡単に提出することができます（申請者は、同社のウェブサイト上で完成したアンケートを使用して空席に関心を示すことができます）。
• 利用可能な空きの幅広さと収益オプションの定期的な更新。
• 柔軟な勤務スケジュールの可用性。
• 治療当日の公式登録の可能性。
• 魅力的な給与の利用可能性。
• 一時的な住宅の提供（仕事の期間中）。
• 仕事場所への移動のための材料的補償の可能性。
• 前払いの存在。

これらの利点は、ODO「ビジネスシティ」のような会社との協力。大部分のユーザーの雇用者に関するレビューは、提供されるサービスの質、および約束と実際の提供の違いと関連しています。いくつかの応募者の話によると、募集組織の代表者のこの2つの概念は実際にはかなり異なっています。例えば、約束された140ルーブル/時間のうち、110だけが支払われます。同時に、支払いは不規則です。彼らはしばしば拘留される。

否定的なフィードバック：

穏やかに彼らは "ビジネスシティ"の雇用者について不安を感じている。彼らの反応では、彼らは怒った発言、発言や怒りに気を配っていません。彼らによると、同社は最も「卑劣で低賃金の仕事」を提供している。

デバイスが動作する仕組みは何ですか？

「ビジネス都市」ではすべてが整理され、メカニズム応募者と雇用主の協力は、時計のようにうまくいきます。仕事を探している人を始めるには、彼に興味のある空席を選ぶだけで十分です。それから、彼は "Get a job"という形式で申請書を送るべきです。このアンケートでは、次の情報を提供する必要があります。

• あなたの名前とEメールアドレス。
• 連絡先の電話番号。
• 年齢および性別;
• 犯罪記録の有無。
• 仕事の名前。
• 好ましいタイプの雇用。

このデータを送信した後は、処理する。提案された欠員に近づくと、あなたは連絡され、任命されます。イベントの積極的な結果で、あなたは仕事、一時的な住宅と自分自身を実現する機会を得るでしょう。ご覧のとおり、すべてがシンプルで使いやすいものです。雇用主が彼の約束を果たすかどうかは、他の人々の多くの意見や意見に基づいて推測することしかできません。